4857 sayýlý Ýþ Kanunun 81. maddesi gereðince en az 50 iþçi çalýþtýran iþyerlerinde iþverenler,

a) Ýþyeri saðlýk ve güvenlik birimi oluþturmakla,
b) Bir veya birden fazla iþyeri hekimi ile gereðinde diðer saðlýk personelini görevlendirmekle,
c) Ýþ güvenliði uzmaný olan bir veya birden fazla mühendis veya teknik elemaný görevlendirmekle,
yükümlüdürler.
Ýþverenler, bu yükümlülüklerinin tamamýný veya bir kýsmýný, bünyesinde çalýþtýrdýðý personel ile yerine getirebileceði gibi, iþletme dýþýnda kurulu ortak saðlýk ve güvenlik birimlerinden hizmet alarak da yerine getirebilir. 
 
Önlem Danýþmanlýk, Eðitim, Saðlýk, Belgelendirme Mühendislik ltd. þti. bünyesinde barýndýrdýðý, iþyeri hekimi, saðlýk personeli ve Ýþ Güvenliði uzmaný olan mühendislerle iþyerlerine hizmet vermektedir.

Ýþ güvenliði uzmaný / mühendisliði hizmetleri kapsamýnda, iþyerlerinde mevcut durum tespiti yapýlmakta, iþverenlere rapor sunulmakta, tehlike tanýmlamasý, risk deðerlendirmesi / risk analizi yapýlmakta, yöneticilere, mühendislere, teknik elemanlara eðitimler verilmekte. Ýþ saðlýðý güvenliði kuruluna yol göstericilik yapýlmaktadýr. Ýþyeri ziyaretleri sürdürülmekte, denetimler sonucu, tespitler yapýlmakta, eksikliklerin giderilmesi, önlemlerin alýnmasý için yol göstericilik hizmeti verilmektedir.

SSK istatistiklerine göre, iþ kazalarý ve meslek hastalýklarý küçük iþyerlerinde yoðunlaþmaktadýr. Bu nedenle sunduðumuz saðlýk ve güvenlik birimi hizmetlerinden küçük iþyerleri de yararlanmalýdýr. Saðlýk ve güvenlik birimi hizmetleri yasal bir zorunluluðun yerine getirilmesinden çok iþ kazalarý ve meslek hastalýklarýnýn azaltýlmasý, kaza ve hastalýk sonucu ortaya çýkan zararlarýn önlenmesi olarak anlaþýlmalýdýr.

SSK Ýstatistiklerine göre 2006 yýlýnda ülkemizde 79.027 Ýþ Kazasý meydana gelmiþ, kazalar sonucu 1592 kiþi, meslek hastalýklarý sonucu da 9 kiþi hayatýný kaybetmiþ, 2267 kiþi sürekli iþ göremez hale gelmiþtir. Ýþ kazalarý sonucu sürekli iþ göremezlik ve ölüm hariç 1.905.235 iþ günü kaybedilmiþtir. Bir çalýþanýn ölümü ya da sürekli iþ göremez hale gelmesi halinde 7500 iþ günü kaybedildiði kabul edilmektedir. Sürekli iþ göremezlik ve ölüm nedeniyle kaybedilen iþ günü de eklendiðinde 2006 yýlýnda iþ kazalarý nedeniyle kaybedilen iþ günü sayýsý 3.500.000'e ulaþmaktadýr.

Ýþ kazalarý ve meslek hastalýklarý sonucu iþçiler en aðýr bedeli ödemekte, hayatlarýný kaybetmekte, ya da iþ göremez hale gelmektedirler. Ýþ kazalarý ve meslek hastalýklarý ülke ekonomisi ve iþverenler için de mali kayýplara neden olmaktadýr. Kayýplar direkt (görünür) ve indirekt (görünmez) maliyetler olarak sýnýflandýrýlmaktadýr.

Yaralanma ve hastalýk maliyetleri (Direkt maliyetler) toplam maliyetin küçük bir parçasýdýr. Ýþ kazasý ve meslek hastalýðý sonucu meydana gelen toplam maliyetin büyük bir kýsmýný indirekt maliyetler oluþturmaktadýr.

Ýndirekt maliyetler, genellikle iþ kazasý sonucunda hemen ve önceden hesaplanamayan, uzun zaman içerisinde oluþan maliyetlerdir. Ýndirekt maliyetlerin nelerden ibaret olduðunu ve nasýl belirlenebileceðini kesin olarak bilmek zordur. 

Direkt (Görünür) Maliyetler; 

• Ýlk müdahale, ambulans ve tedavi masraflarý,    
• Geçici veya sürekli iþ göremezlik ve ölüm ödemeleri,   
• Ýþçiye veya yakýnlarýna ödenen maddi ve manevi tazminatlar
• Sosyal Güvenlik Kurumuna ödenen tazminatlar Ýndirekt (Görünmez) Maliyetler;
• Ýþletmenin, makinalarýn, fabrikanýn bir bölümünün ya da tamamýnýn kaybedilmesi,    
• Ýþçinin üretimde çalýþmamasý nedeniyle iþ gücü ve maliyet kaybý,    
• Adli masraflar    
• Ýþe yeni bir iþçinin alýnmasý gerekiyorsa veriminin düþük olmasýnýn getirdiði maliyet,   
• Kazanýn getirdiði fazla mesainin maliyeti,    
• Kaza esnasýnda, bu bölümde iþin durmasý nedeniyle zaman ve maliyet kaybý,    
• Tamir ya da yeni makina alýmýnýn getirdiði maliyet,    
• Ürünün ya da hammaddelerin zarara uðramasý,    
• Çalýþanlarýn moral bozukluðu nedeniyle dolaylý ya da dolaysýz iþ yavaþlatmalarý,    
• Yeni iþçi alýmý gerekiyorsa, iþçiye verilen eðitim ve iþçinin iþi öðrenmesi esnasýnda geçen sürenin getirdiði maliyet    
• Bürokratik iþlemlerle ilgili harcanan zaman ve maddi kayýp,    
• Sipariþin zamanýnda teslim edilememesi nedeniyle uðranýlacak kayýplar